Topluma İlham Veren 10 Kadından Biri Seçilen ESEN GİRİT TÜMER

Yapay zeka ile ilgili çalışmalarıyla da tanıdığımız Medicana Grup Yönetim Kurulu Üyesi ve Başkan Vekili Esen Girit Tümer ile tıp ve teknoloji alanlarıyla ilgili keyifli bir sohbet gerçekleştirdik.

RÖPORTAJ: LEYLA MELEK

Yıllar içinde Forbes ve Ekonomist dergileri tarafından en güçlü 50 kadın lider arasında gösterilen, sağlık sektöründe ‘En Güçlü Kadın CEO’ seçilen, 2021 ve 2022 yıllarında ‘Teknoloji Alanında Yılın Lider İş Kadını’ ödülüne layık görülen ve 2023 yılında da ‘Topluma İlham Veren ve Değer Katan 10 Kadın’dan biri olarak gösterilen Esen Girit Tümer’in ders gibi önerilerine kulak vermek isteyeceğinize eminim.

Esen Girit Tümer

Medicana Grup Yönetim Kurulu Üyesi & Başkan Vekili

Yapay Zeka ve Teknoloji Derneği Kurucu Başkanı

Essential Evolutions & Metaverse HUB CEO

Esen hanım merhaba, çok etkileyici bir özgeçmi­şiniz var. Öncelikle sizi tanıyabilir miyiz?

Elbette, memnuniyetle. Sürekli eğitime inanan birisi olarak akademik hayatıma İstanbul Üni­versitesi Ingiliz Dili Eğitimi&Dilbilim alanında lisans derecesi ile başladım. UCLA/University of California Los Angeles, ABD’de İşletme alanında MBA derecesi, Harvard Üniversitesi’nden Yapay Zeka ve Makine Öğrenimi, New York Colombia Üniversitesi’nden IoT (Internet of Things) eğitimi, Stanford Üniversitesi metaverse ve blockchain eğitimlerini alarak devam ettim.

ABD, Türkiye ve Orta Doğu’da değişik coğrafyalar­da Microsoft, Johnson&Johnson, Tyco, Royal Philips, Medtronic gibi çeşitli yüksek teknoloji şirketlerinde üst düzey yöneticilik ve liderlik rolleriyle 25 yıldan fazla kurumsal hayatta yer aldım. Manchester, İngiltere’de bir akıllı giyilebilir teknoloji şirketinde yönetim kurulu üyesi olarak görev aldım. Teknoloji tutkum nedeniyle insanlar­da farkındalık oluşturmak için Bloomberg TV’de tekno­loji alanında dünyada bir ilk olan metaverse programının yapım ve sunumunu gerçekleştirdim.

Türkiye ve ABD’de kurulan yapay zeka alanında faali­yet gösteren Essential Evolutions sahibi ve metaverse ala­nında faaliyet gösteren Metaverse HUB kurucu ortağıyım.

Medicana Sağlık Grubu, MBA okulları ve Fenerbahçe Üniversitesi’nin bulunduğu Medicana Grubu’nun Yö­netim Kurulu Başkan Yardımcısı ve Bağımsız Yönetim Kurulu üyesiyim.

Kariyerinizde sağlık ve teknoloji sektörlerine yönelmeni­zin belirli bir nedeni var mı?

Kariyerimde sağlık ve teknoloji sektörlerine yönelmemin temel nedeni, bu iki alanın toplum üzerindeki derin ve kalıcı etkisine olan inancımdır. Sağlık sektörü, insanların yaşam kalitesini doğrudan etkileyen, onlara umut ve iyi­leşme sunan bir alan. Bu alanda çalışarak, bireylerin ve toplulukların hayatlarında anlamlı bir fark yaratabileceği­mi gördüm. Teknoloji ise, her geçen gün dünyayı yeni­den şekillendiren, sınırları zorlayan bir güç. Teknolojinin sağlıkla birleştiği noktada ise, gerçekten devrim niteliğin­de gelişmeler ortaya çıkıyor. Bu iki sektörün kesişiminde çalışarak, hem sağlık hizmetlerinin erişilebilirliğini ve kalitesini artırabileceğime hem de yenilikçi çözümler üre­tebileceğime inanıyorum. Sağlık ve teknolojinin bu güçlü sinerjisi, beni bu alanlarda liderlik yapmaya ve topluma katkıda bulunmaya yönlendirdi.

Türkiye’nin sağlık sektörünün bir fotoğrafını çekecek olsanız nasıl bir görüntü çıkar ortaya? Yakın gelecekte size göre sektörde nasıl bir değişim yaşanacak?

Türkiye’nin sağlık sektörü modern ve dinamik bir ortam içermektedir. Gelişmiş hastaneler, son teknoloji tıbbi cihazlarla donatılmış, hasta odaklı konforlu hizmet sunan merkezler olarak karşımıza çıkıyor. Sağlık çalışanları, uzmanlık alanlarında yetkin ve motive bir şekilde görev yaparken, multidisipliner ekipler halinde işbirliği içinde çalışıyorlar. Dijital sağlık çözümleri, elektronik sağlık kayıtları ve tele-tıp uygulamaları yaygınlaşmış durumda, bu da hastaların hizmetlere daha hızlı ve kolay erişimini sağlıyor. Yakın gelecekte sağlık sektöründe yaşanacak değişimlere gelince, birkaç önemli trendi öngörebiliyorum…

Dijital Dönüşüm ve Yapay Zeka: Sağlık hizmetlerinde dijitalleşme hızlanacak. Yapay zeka destekli tanı ve tedavi yöntemleri, hastalıkların erken teşhisi ve kişiselleştirilmiş tedavi planlarının oluşturulmasında daha yaygın kullanılacak.

Biyoteknoloji alanında yapılan yatırımlar artacak. Yeni ilaçlar, aşılar ve tedavi yöntemleri geliştirilerek, sağlık sektöründe inovasyonun öncü rolü daha da güçlenecek.

Kişiselleştirilmiş Tıp: Genetik ve moleküler biyoloji alanındaki ilerlemeler sayesinde, hastaların genetik profillerine dayalı kişiselleştirilmiş tedavi yöntemleri yaygınlaşacak. Bu, tedavi etkinliğini artıracak ve yan etkileri minimize edecek.

Bu değişimlerin gerçekleşmesi, Türkiye’nin sağlık sektörünü daha ileriye taşıyacak ve ülkemizi küresel sağlık arenasında daha rekabetçi bir konuma getirecektir. Teknoloji ve inovasyonun rehberliğinde, daha kaliteli, erişilebilir ve sürdürülebilir sağlık hizmetleri sunulacak ve toplumun genel sağlık düzeyi önemli ölçüde yükselecektir.

 Medicana Grubu Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı göre­vinizin dışında pek çok farklı şirket, üniversite ve STK’da da yöneticilik yapıyorsunuz. Bazılarının kuruluşunda yer aldınız. Onlardan da bahseder misiniz?

Fenerbahçe Üniversitesi Mütevelli Heyeti üyesiyim ve sivil toplum kuruluşlarına inanan birisiyim. COCIR bünyesin­de AB (EU) mevzuatlarında Brüksel’de Türkiye’yi temsil ederek TıpGörDer’in yedi yıl başkanlığını yaptım. Şehir hastanelerini içeren Kamu Özel İşbirliği (Public Private Partnership) PPP Derneği Başkan Yardımcılığını, TEİD, Ku­rumsal Uyum ve Etik Derneği’nde Başkan Yardımcılığı ve TWAL Bölgesinde Medtronic Kadın Ağı Başkanlığı görevle­rini üstlendim.

Global AAAI Derneği’ne bağlı YZTD ‘Yapay Zeka ve Teknoloji Derneği’nin Türkiye’deki Kurucu Başkanıyım. Women on Board Derneği’nin ve Teknolojide Kadın Derneği W-Tech kurucu üyele­rindenim. Halen ABD’de AAAI ve Avrupa’da Women AI dahil olmak üzere birçok ulusal ve uluslararası derneğin aktif üyesiyim.

Sizin aldığınız pek çok ödül bulu­nuyor. Ayrıca Forbes ve Ekonomist dergileri tarafından da en başarılı kadın yöneticiler arasında gösteril­diniz. Bunları anlatır mısınız?

Öncelik en büyük başarının hayatta mutlu ve huzurlu olmak olduğuna inanıyorum. Kurumsal hayattayken Forbes ve Ekonomist Dergileri tarafından ülke genelinde tüm endüstriler arasında en güçlü 50 kadın CEO arasında yer aldım. Ayrıca üst üste yıllar içinde sağlık sektö­ründe ‘En Güçlü Kadın CEO’ seçildim. Ulusal ve uluslarara­sı alanda iş dünyası ve sivil toplum kuruluşlarında yaptığım başarılı çalışmalarla kadın girişimcilere ilham olarak 2021 ve 2022 yıllarında ‘Teknoloji Alanında Yılın Lider İş Kadını’ ödülüne ve 2023 yılında ‘Topluma İlham Veren ve Değer Katan 10 Kadın’dan biri olarak ödüle layık görüldüm.

Grubunuz Avrupa’da ve özellikle İngiltere’de ne gibi yatı­rımlar gerçekleştirdi?

Avrupa’da ve özellikle İngiltere’de gerçekleştirdiğimiz yatırımlar, stratejik büyüme hedeflerimiz doğrultusunda sağlık sektöründe yenilikçi çözümler sunmak ve bölge­deki varlığımızı güçlendirmek amacıyla şekillendi. Bu süreçte, birkaç önemli alana odaklandık: İngiltere’de pa­zara hızlı girmek adına hastane satın aldık ve yeni hasta­neler ile beraber organik büyüme sağlayarak İngiltere’de Türkiye’de olduğu gibi hastane zinciri olmayı hedefliyo­ruz. Buna paralel olarak bünyemizde bulunan Fenerbah­çe Üniversitesi’nin İngiltere’deki önemli üniversiteler ile afiliasyonlarının yapılmasına zemin oluşturuyoruz.

İngiltere ve genel olarak Avrupa’da sağlık turizmini geliştirmek için yatırımlar yapıyoruz. Uluslararası hastalar için yüksek kaliteli, özel tedavi paketleri sunarak, global pazarlama stratejileriyle bu hizmet­leri dünya çapında tanıtıyoruz. Bu yatırımlar sayesinde, Avrupa ve özellikle İngiltere’de sağlık sektö­ründe güçlü bir varlık oluşturmayı hedefliyoruz.

Yapay Zeka çok gündemde olan bir konu. Bu alandaki çalışmalarınız neler?

Yapay Zeka ve Teknoloji Derneği Kurucu Başkanıyım ve Yapay Zeka üzerine Türkiye’de ve Amerika’da YZ şirketim var. Özellikle sağlık alanına odaklanıyoruz. Yapay zeka, sağlık sektörün­de büyük bir potansiyele sahip ve biz de bu alandaki gelişmeleri yakından takip ederek çeşitli projelere imza attık. Bu doğrultuda özellikle akıllı giyilebilir teknolojiler ile yapay zeka destekli teşhis ve tedavi sistemleri kurgu­ladık. Manchester başta olmak üzere farklı coğrafyalarda başarılı olduk.

Medicana Group’un gelecek planlarıyla ilgili bize bilgi verebilir misiniz?

Medicana Grup olarak eğitim ve sağlık alanlarında dünya markası olma yolunda sağlam adımlar ile ilerliyoruz.

Türkiye’de ve hatta yurt dışında sizin çalıştığınız alanda çalışmak isteyen genç kadınlara ne gibi önerilerde bulunursunuz?

Gençlere önerim; Kendinize Güvenin ve Hedeflerinizi Belirleyin… Başarı, öncelikle kendinize olan inancınızla başlar. Kendinize güvenin, neyi başarmak istediğinizi belirleyin ve bu hedefler doğrultusunda kararlı adımlar atın. Sürekli Öğrenin ve Kendinizi Geliştirin… Kararlı ve Sabırlı Olun… Kariyer yolculuğu her zaman düz bir çizgide ilerlemez. Zorluklarla karşılaşabilirsiniz, ancak bu zorlukların sizi motive etmesine izin verin. Kararlı ve sabırlı olun, pes etmeyin. Cesur Olun ve Risk Alın… Yenilikçi olmak ve öne çıkmak için cesur olmanız ve bazen risk almanız gerekebilir. Yeni fikirlere ve fırsatlara açık olun, cesur adımlar atmaktan çekinmeyin. Kendi Yolunuzu Çizin… Başkalarının beklentilerine göre değil, kendi tutkularınıza ve hedeflerinize göre yol alın. Kendi benzersiz kariyer yolunuzu çizin ve bu yolda emin adımlarla ilerleyin. Başarılı bir kariyer inşa edebilir ve hem Türkiye’de hem de yurt dışında güçlü ve sağlam iz bırakabilirsiniz.

Çok yoğun olduğunuzu biliyoruz. Bize vakit ayırdığınız için teşekkürler. Eklemek istediğiniz herhangi bir şey var mı?

Sohbetimizden çok keyif aldım . Bu güzel fırsat için asıl ben sizlere teşekkür ederim. Esen kalın.